平成24年度新入社員の「働くことの意識」調査結果

公益財団法人日本生産性本部／社団法人日本経済青年協議会による
平成24年度新入社員の「働くことの意識」調査結果です（下記ＵＲＬ参照）。
http://activity.jpc-net.jp/detail/lrw/activity001347/attached.pdf

たとえば、
----
「デートか残業か」とする回答は
「残業」（85.6％）が「デート」（14.2％）を大きく上回る。
男女別に見ると「残業」が男性82.4％に対して、
女性は89.8％と多くなっており、女性のほうが仕事優先の傾向が強い。

「この会社でずっと働きたいか」とする回答は、
「定年まで勤めたい」が34.3％で過去最高の数値となった。
長期にわたる雇用の安定、安心に関する関心が高まったことが考えられる。
----
などの結果が出ています。

新入社員の方は、
会社の同期など周囲の人たちがどのようなモチベーションで
働いているのかを知っておきたいものです。